为扎实推进2027届员工实习管理工作，全面掌握员工求职动态，5月19日下午，bevictor伟德官网在汽车机电大楼605青年之家召开2027届班主任、辅导员工作专题会议。

会上，学工办主任董妍带领大家全文学习关于印发《bevictor伟德官网员工实习管理办法》的通知，明确实习过程中班主任、辅导员和指导老师的具体工作职责，强调各班班主任需要细致摸排员工近期存在的思想波动、岗位选择、工作适应等问题。会议明确，岗位实习是员工理论联系实际、提升专业技能的关键阶段，全体辅导员、班主任要落实跟踪管理职责，常态化对接实习单位，实时掌握员工实习状态。

随后，党支部书记王枢作出强调。他要求全体辅导员、班主任抓实员工思想引导工作，引导员工端正实习态度，理性看待不同岗位，戒除眼高手低、盲目择业的浮躁心态，立足专业岗位踏实工作，珍惜实习历练机会。同时，要深化家校协同联动，及时疏导员工负面情绪，帮助大家明确职业方向、坚守实习岗位、锤炼职业素养，保障本次岗位实习工作平稳开展，搭建实习与就业衔接桥梁，引导员工在实习中锤炼专业技能、积累岗位经验、提升职业素养，打通“实习实训—技能提升—高质量就业”的育人闭环。

本次会议进一步规范了公司员工实习管理工作流程，压实了学工队伍的管理责任，有效提升了全体参会人员的实习管理规范化、专业化水平，为公司有序开展员工实习教学工作、保障实习育人质量、筑牢实习安全防线奠定了坚实的制度与工作基础。

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